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脊椎保健達人鄭雲龍
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中油總公司演說 080605

中油是個有歷史的公司,現場員工平均年齡約50歲,今日的主題非常符合他們這個年齡層的需求,我非常欣賞這次講座是自由參加而非強制性,然而人數還可以有約40人上下,發自內心的需求來求知,效果往往是最好的。
他們就是懂得主導性學習的一群人。
通常我都會評估現場聽眾的情緒度來決定互動的方式,在這次演說中,一開始同仁們情緒不是太高,可能也是下午的緣故吧!因此我一開始就用了脊椎檢測來拉高現場同仁的情緒。

之後我考量我的年輕形象一定要給現場大哥大姊有穩重且值得信任之感,因此我以『謙虛保守』為主加上一點『熱忱』,呵呵~結果當然又是一場令聽眾意猶未盡的成功演說。

在此也要謝謝主辦者李小姐的協助,我發現通常站在員工需求角度的主辦者,才會請我這種健康促進的講師去該公司講課。

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